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En un mundo VUCA,
la capacidad de decir
mucho con poco
es crítica

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En un mundo VUCA,
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mucho con poco
es crítica

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Concepto

El concepto Fast Good fue desarrollado por Ferran Adrià, en contraposición al concepto de Fast Food (comida rápida) como sinónimo de Junk Food (comida basura), para poner en valor que la comida rápida (Fast) también puede ser buena (Good), y así ofrecer un servicio de comida rápida de calidad para satisfacer a un cliente que hoy dispone de menos tiempo para sus comidas pero que no está dispuesto a renunciar a la salud y a la calidad.

A partir de este planteamiento Francisco Alcaide ha desarrollado
el concepto Fast Good Management, que pretende responder
al entorno VUCA actual:

FAST

(Rápido)

La tecnología y la fuerte competencia hacen que todo cambie a gran velocidad y obligan a actuar con mayor agilidad. Se necesita más que nunca mensajes breves, concretos y sencillos que vayan al grano de las cuestiones.

GOOD

(Bueno)

Es difícil que algo que no está justificado por unas bases conceptuales sólidas tenga visos de supervivencia. Por este motivo, la brevedad, la concreción y la sencillez no deberían estar nunca reñidas con la calidad, el rigor y la profundidad.

MANAGEMENT

(Gestión)

A menudo surge un cierto divorcio entre teoría y práctica, ya que los planteamientos de la ciencia están demasiado alejados de los problemas que acaecen en el día a día. Por ello, son necesarias directrices útiles y prácticas que pueden poner en acción de manera inmediata.

FAST

(Rápido)

La tecnología y la fuerte competencia hacen que todo cambie a gran velocidad y obligan a actuar con mayor agilidad. Se necesita más que nunca mensajes breves, concretos y sencillos que vayan al grano de las cuestiones.

GOOD

(Bueno)

Es difícil que algo que no está justificado por unas bases conceptuales sólidas tenga visos de supervivencia. Por este motivo, la brevedad, la concreción y la sencillez no deberían estar nunca reñidas con la calidad, el rigor y la profundidad.

MANAGEMENT

(Gestión)

A menudo surge un cierto divorcio entre teoría y práctica, ya que los planteamientos de la ciencia están demasiado alejados de los problemas que acaecen en el día a día. Por ello, son necesarias directrices útiles y prácticas que pueden poner en acción de manera inmediata.

Fast Good Management es una filosofía, un concepto y
un libro que aporta píldoras de valor, breves y prácticas
para el desarrollo personal y el liderazgo.

Índice

1. ADVERSIDAD

¿Quién sabe lo que los problemas
pueden hacer por ti?

2. AMISTAD

¿Existe o no existe la amistad?

3. AUTENTICIDAD

Lo que nunca falla es ser uno mismo.

4. COACHING

Nadie solo ha llegado demasiado lejos.

5. CONTRADICCIONES

Todos los más tienen sus menos.

6. CREATIVIDAD

Lo que te hace diferente, te hace único.

7. CULTURAS

¿Cómo se diría hijo de p… en Inglaterra?

8. EMPRENDIMIENTO

Claves para emprender con éxito.

9. ENVIDIA

La gestión de la envidia.

10. EQUIPO

Tú eres muchas personas.

11. ESCUCHAR

La virtud de no escuchar.

12. ÉTICA

¿Merece la pena ser ético?

13. ÉXITO

El modelo «PSP»:
Pasión + Sacrificio + Paciencia.

14. FELICIDAD

¿Lo mucho es poco o
lo poco es mucho?

15. FRACASO

La vida no se vive en play–back.

16. LIDERAZGO

Lo que es no parece.

17. LIMITACIONES

Lo hicieron porque no sabían
que era imposible.

18. MEDIOS DE COMUNICACIÓN

¿Importante o interesante?

19. MOTIVACIÓN

¿Por qué es tan difícil dirigir personas?

20. MULTIDISCIPLINARIEDAD

La especialización limita;
la hiperespecialización mata.

21. NOTORIEDAD

¿Quieres estar de moda?

22. OPTIMISMO

Las cosas positivas suceden
a la gente positiva.

23. PRAGMATISMO

Cuidado con los itis.

24. SELF–MANAGEMENT

Tips para la gestión de uno mismo.

25. SONRISA

Sonríe y vencerás.

Índice

1. ADVERSIDAD

¿Quién sabe lo que los problemas
pueden hacer por ti?

2. AMISTAD

¿Existe o no existe la amistad?

3. AUTENTICIDAD

Lo que nunca falla es ser uno mismo.

4. COACHING

Nadie solo ha llegado demasiado lejos.

5. CONTRADICCIONES

Todos los más tienen sus menos.

6. CREATIVIDAD

Lo que te hace diferente, te hace único.

7. CULTURAS

¿Cómo se diría hijo de p… en Inglaterra?

8. EMPRENDIMIENTO

Claves para emprender con éxito.

9. ENVIDIA

La gestión de la envidia.

10. EQUIPO

Tú eres muchas personas.

11. ESCUCHAR

La virtud de no escuchar.

12. ÉTICA

¿Merece la pena ser ético?

13. ÉXITO

El modelo «PSP»:
Pasión + Sacrificio + Paciencia.

14. FELICIDAD

¿Lo mucho es poco o
lo poco es mucho?

15. FRACASO

La vida no se vive en play–back.

16. LIDERAZGO

Lo que es no parece.

17. LIMITACIONES

Lo hicieron porque no sabían
que era imposible.

18. MEDIOS DE COMUNICACIÓN

¿Importante o interesante?

19. MOTIVACIÓN

¿Por qué es tan difícil dirigir personas?

20. MULTIDISCIPLINARIEDAD

La especialización limita;
la hiperespecialización mata.

21. NOTORIEDAD

¿Quieres estar de moda?

22. OPTIMISMO

Las cosas positivas suceden
a la gente positiva.

23. PRAGMATISMO

Cuidado con los itis.

24. SELF–MANAGEMENT

Tips para la gestión de uno mismo.

25. SONRISA

Sonríe y vencerás.

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Autor

Conferenciante, formador, coach y autor en temas de liderazgo y motivación.

Está entre los autores más vendidos y leídos de management y desarrollo personal. 10 libros publicados, varios de ellos bestsellers y
traducidos a varios idiomas. 

 Autor del bestseller internacional Aprendiendo de los mejores (Alienta Editorial), ya en su 28ª edición, más de 250.000 ejemplares vendidos, traducido al inglés, italiano y portugués, y libro más vendido de management de un autor español de los últimos años. También ha publicado Tu futuro es HOY (Alienta, 6ª edición) considerado el ‘Google del desarrollo personal’.

 Ha sido incluido en el TOP 30 Influencers de Liderazgo y Emprendimiento por la Revista Emprendedores y premiado en diferentes ocasiones por su trabajo.

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Conferenciante, formador, coach y autor en temas de liderazgo y motivación.

Está entre los autores más vendidos y leídos de management y desarrollo personal. 10 libros publicados, varios de ellos bestsellers y traducidos a varios idiomas. 

 Autor del bestseller internacional Aprendiendo de los mejores (Alienta Editorial), ya en su 28ª edición, más de 250.000 ejemplares vendidos, traducido al inglés, italiano y portugués, y libro más vendido de management de un autor español de los últimos años. También ha publicado Tu futuro es HOY (Alienta, 6ª edición) considerado el ‘Google del desarrollo personal’.

 Ha sido incluido en el TOP 30 Influencers de Liderazgo y Emprendimiento por la Revista Emprendedores y premiado en diferentes ocasiones por su trabajo.

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